Гюзель Кадеркаева и Альберт Нарбеков – рабочие завода «Лисма», недавно стали победителями трудового соперничества среди молодежи предприятия, которое проводится  ежегодно. В  заводском музее накануне Дня светотехника, который отмечается традиционно в середине апреля, им вручили почетные грамоты и денежные премии. Начальство о них одного мнения – трудятся на совесть.
У проходной предприятия «Лисма», куда я приехала, меня встретил Ильдар Амруллович Деушев, заместитель начальника цеха № 18, в котором Гюзель работает монтажником-вакуумщиком газоразрядных источников света. Вместе с Ильдаром Амрулловичем мы прошли на участок, где трудится Гюзель Кадеркаева. Когда она узнала, что я хочу с ней поговорить о ее работе, то очень переживала, что потеряет время, а значит, может и не выполнить за смену свою дневную норму.
- Она выполнит, - твердо и уверенно сказал Ильдар Амруллович.
Гюзель Кадеркаева пришла на светотехнический завод в 21 год в 2006 году. Но первое время она работала в 27-м цехе, потом перешла в 18-й цех. Этот цех, наверное, самый известный в светототехнической отрасли Мордовии. Именно в нем делают лампы для уличного освещения и крупных производственных помещений. И за эти несколько лет, что здесь работает, Гюзель в совершенстве освоила свою профессию. У нее – четвертый, самый высокий, разряд.
- Сколько же вам всего надо сделать деталей  за рабочую смену? – с такого вопроса начался наш разговор с Гюзелью Кадеркаевой.
- 800-900 штук монтажа, - говорит девушка. – Мы собираем части ламп, которые все могут видеть на фонарных столбах. «Варим» детали на горелке, потом проволоку, далее сажаем на ножку. И так целый день. На нашем участке трудятся только женщины. Работа довольно кропотливая, требует внимания и терпения. Но я уже привыкла, и работа мне моя нравится. Производство стабильное, зарплата выплачивается два раза в месяц без задержек. Конечно, оплата зависит от квалификации, разряда.
Девушка показывает, в чем состоит ее работа. Перед ней стеклянные заготовки ламп. Она каждую из них подносит к станку – что-то искрит и работа идет дальше. Нам, людям, далеким от производства, кажется, что делается все легко и просто.
Гюзель Кадеркаева родом из села Черемишево Лямбирского района – здесь она родилась, выросла, закончила школу.
- Учиться дальше я пока не планирую, - честно признается молодая рабочая. – В школе любимым предметом был татарский язык, который вела Фавзия Фаритовна Боярова. В семье мы всегда говорим на нашем красивом татарском языке. На нем легко разговаривать – ведь для нас он родной язык, который слышим с детства. Живу я пока с родителями в селе Черемишеве, в нашем хозяйстве есть кое-какая живность – телята, куры. Конечно, помогаю ухаживать за ними, кормить. Моя мама на пенсии, но работает в госпитале для ветеранов санитаркой.
Гюзели приходится вставать очень рано, чтобы успеть на рейсовый автобус из Черемишева до Саранска, потому что в семь часов надо уже быть у станка. Рабочая смена заканчивается в половине четвертого.  
- Я очень удивилась, когда я узнала, что стала победителем трудового соперничества, - признается Гюзель Кадеркаева. – Я была в отпуске, когда позвонила мой мастер и сообщила об этом. Было очень неожиданно и приятно – быть в передовиках. Спасибо за оценку моего труда. Ведь я на завод пришла работать с подругой, как это часто бывает. Подруга немного поработала и уехала в Москву, как многие наши ровесники. Я осталась здесь и не жалею. Молодежь на заводе есть, но ее мало. Мне кажется, чтобы молодые люди шли на заводы, нужно привлекать их достойной заработной платой, условиями труда. Это будет большим стимулом хорошей работы.
Сегодня как никогда, наверное, на предприятия республики требуются специалисты рабочих специальностей – наладчики технологического оборудования, токари, электросварщики, монтажники, слесари-ремонтники. 80 процентов открытых вакансий – рабочие профессии. Молодежь, которая сознательно приходит на производство, и строит реальную экономику. На заводе также можно проявить себя, получить профильное образование, сделать карьеру. Гюзель Кадеркаева первый раз победила в трудовом соперничестве, но думается, впереди еще новые трудовые победы. Как, например, на традиционном республиканском конкурсе профессионального мастерства среди рабочей молодежи, который завершился совсем недавно. Его цель – повышение престижа рабочих специальностей среди молодежи, выявление лучших специалистов, повышение производительности и качества труда.
Новые и модернизированные предприятия республики ждут своих специалистов, в то время как обладатели дипломов с высшим образованием нередко остаются невостребованными.
- Гюзель Кадеркаева – на хорошем счету, - говорит Ильдар Амруллович Деушев. – Она ответственна, исполнительна. В коллективе ее уважают. Одним словом – скромная татарская девушка.

Альбина Давыдова